
近年、法改正や働き方の多様化が進む中で、労務管理の効率化は企業にとって大きな課題となっています。
特に沖縄の中小企業では「担当者が1人だけ」「紙やExcelで限界」「法改正に追われる」といった現場の声が多く聞かれます。
そんな中、当事務所がご提案するのが、
🚨 こんなお悩み、ありませんか?
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☑ 担当者が退職して、業務がブラックボックス化
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☑ 紙・Excel管理で、集計ミスや情報漏洩が心配
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☑ 法改正のたびにマニュアル修正や集計に追われている
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☑ 勤怠・給与・手続きをもっと一元管理したい
これらの課題を解決する手段として、今クラウド型労務システムの導入が注目されています。
✨「クラウドで変える!労務DXサポート」の3つの特長
① 社労士による公認・認定サポート
当事務所は、以下の公式認定を受けた専門家です:
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ジョブカン【勤怠・給与】認定コンサルタント
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マネーフォワードクラウド【給与・人事労務】公認メンバー
操作説明だけでなく、就業規則や労働時間制度との整合性までトータルで支援できるのが強みです。
② 沖縄の中小企業に特化した設計・対応
変形労働時間制・フレックス・シフト制など、複雑な労働時間管理にも対応。
特にサービス業や医療・介護業界など、交替勤務が多い現場での制度設計にも強みがあります。
③ 安心のサポート体制
導入後も各クラウドベンダーの専用サポートに加え、社労士の専門的視点で制度面もサポート。
「設定して終わり」ではなく、運用定着までしっかり伴走します。
🛠 対応クラウドシステム
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ジョブカン
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マネーフォワードクラウド
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e-Gov(電子申請)
※その他のシステムも柔軟に対応可能です。お気軽にご相談ください。
📝 導入までのステップ
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お問い合わせ・無料相談
まずはお気軽にご連絡ください。「どのシステムが合うかわからない」という段階からでもOK! -
現状分析・ご提案・お見積り
ヒアリング内容をもとに、課題と改善策を明確化。最適なプランをご提案します。 -
クラウドシステム選定・コンサルティング
業務内容・人員構成・今後の展望も踏まえて、最適な仕組みを一緒に設計します。 -
導入支援・初期設定・レクチャー
システムの設定、担当者への使い方説明など、円滑な立ち上げまでを伴走します。
🌺 沖縄の企業のDX化、一緒に進めませんか?
中小企業だからこそ、ムダな作業を減らし、ヒトを活かす仕組みが必要です。
労務のプロである社会保険労務士が、導入から運用までサポートします。
このコラムを書いている人

玉城 翼(たまき つばさ)
社会保険労務士/1級FP技能士/キャリアコンサルタント/宅地建物取引士
1982年沖縄県宜野湾市出身。大学時代より地域貢献に関心を持ち、卒業後は販売・イベント・不動産業務など多分野を経験。その後、労務管理やキャリア支援に従事し、実務を通じて社会保険労務士を志す。
2021年より総務部門を統括し、給与計算・労務管理・制度改定・電子申請導入など業務改善を推進。社労士試験に一発合格し、2025年「つばさ社会保険労務士事務所」設立。地域の中小企業を支えるパートナーとして活動中。
▶コラム: 私が社労士になった理由